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El acceso al mundo laboral es un derecho básico,además de una de las formas más positivas de favorecer la plena inclusión sociolaboral y la vida autónoma de las personas con discapacidad intelectual.

Para conseguir este último objetivo, DOWN ESPAÑA ofrece los refuerzos laborales necesarios a la persona a través de la metodología de Empleo con Apoyo, en la que un preparador laboral forma al trabajador con síndrome de Down en el mismo puesto de trabajo, liberando al empresario de esta labor.

Esto ha sido posible gracias a la Red de Empleo con Apoyo de DOWN ESPAÑA, cuyos excelentes resultados en los últimos años han permitido a jóvenes con síndrome de Down formarse laboralmente y acceder al cada vez más competitivo mercado de trabajo.